Mens amerikanske arbeidere frykter automatisering, ønsker svenske ansatte det velkommen

Kategori: 17031 Lagt ut 28. desember

To tredjedeler av amerikanerne tror roboter snart vil ta over de fleste oppgavene som for tiden utføres av mennesker. Svenskene er derimot ikke bekymret for ny teknologi. Nei, jeg er redd for gammel teknologi, sa den svenske ministeren for sysselsetting og integrering, Ylva Johansson. New York Times . Jobbene forsvinner, og så lærer vi folk til nye jobber. Vi vil ikke beskytte arbeidsplasser. Men vi vil beskytte arbeiderne.

En fersk undersøkelse av EU-kommisjonen fant at 80 prosent av svenskene har et positivt syn på roboter og AI. Hvorfor slik entusiasme? Svenske borgere har en tendens til å stole på at deres myndigheter og selskapene de jobber for vil ta vare på dem, og de ser på automatisering som en måte å forbedre virksomhetens effektivitet. Siden svenske ansatte faktisk drar nytte av økt fortjeneste ved å få høyere lønn, er en gevinst for bedrifter en gevinst for arbeiderne.

Som Tider påpeker at den amerikanske tendensen til å bekymre seg for at roboter erstatter menneskelige arbeidere er drevet av de alvorlige konsekvensene av å miste en jobb i USA. Risikoen for å miste helseforsikring og en fast inntekt gjør folk motvillige til å forlate jobber til fordel for nye karrieremuligheter eller opplæring.

Sveriges gratis helsetjenester, utdanning og jobbovergangsprogrammer demper risikoen for slike foretak – noe som kan være grunnen til at folk i landet stort sett er glade for å betale inntektsskattesatser på opptil nesten 60 prosent. USA, derimot, tilbyr nesten ingen av disse tjenestene. Forskjellen er spesielt sterk når det gjelder sysselsettingsassistanse: USA bruker bare rundt 0,1 prosent av BNP på programmer utviklet for å hjelpe folk med å håndtere endringer på arbeidsplassen (se The Relentless Pace of Automation ).